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总经办主要岗位职能

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总经办主要岗位职能

(一)主任职能

1、全面主持和督导总经办的日常工作;

2、协助总经理建立公司的管理体系,包括组织体系的设置、规章制度的制订及工作流程的设计等,并负责各项制度的督促、检查和修订补充,使之不断完善;

3、负责公司的公文、资料、来往文电的处理和文书档案的管理工作; 4、负责保管公司相关证照,保管公司行政印鉴,开具公司对外证明及介 绍信;

5、负责为公司及各部门提供后勤保障服务;

6、安全消防、清洁卫生、车辆、办公设施及用品、水电、维修、绿植生态等的管理;

7、组织做好公司会务工作、文体活动; 8、完成总经理或总经理办公会交办的其他工作。

(二)副主任职能:

1、辅助总经办主任协调公司各部门的相互关系;

2、辅助总经办主任全面协调公司总经理与各职能部门总监、经理之间的工作事务,协助其它部门一起组织公司重大活动;

3、督促、检查总经理的各项指示和公司会议决定的落实情况; 4、负责企业文化的建设和宣传工作; 5、完成上级领导交办的其他工作。

(三)运营督导职能

1、协助总经办主任做好各部门周、月度、季度、年度的工作计划的汇总、统计工作;

2、负责定期和不定期监察各部门计划进度的执行情况;

3、负责对会议、文件决定、总经理决定的事项进行催办和落实; 4、负责提交各部门工作情况分析报告,并呈报总经办; 5、完成上级领导交办的其他工作。

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