仓管员招聘信息
一、主要工作内容
1、负责货物出入库管理及在库管理。
2、负责出入库货物的装卸车及库内搬移工作。 3、把控出入库货物数据准确性。
4、预防在库作业、在库货物安全事故的发生。 5、负责出库货物的拣配及装箱工作。
6、负责分公司退货的接收、拆箱验点、分类上柜等作业。 7、负责供应商货品接收、入库或退仓业务。 8、负责库房货物盘点工作。 9、负责库房各区域卫生工作。
二、职业晋升渠道
三、薪酬福利简介
项目 计件工资 计算标准 按日计件，设置日保底工资65元（转正员工），若计件工资＜65，则当天工资按保底工资核算，若计件工资＞65元，则当天工资按计件工资核算 月绩效工资=月考核工资基数*当月绩效比例； 月绩效工资 月考核基数：普通仓管员500元/月；核心仓管员600-800元/月；仓储组长900-1100元/月； 绩效比例：A等140%，B等120%，C等100%，D等80%；E等60% 请假小时数≤4小时，奖励200元； 4小时＜当月请假小时数≤10小时，奖励150元； 月满勤奖 10小时＜当月请假小时数≤14小时，奖励100元； 14小时＜当月请假小时数≤20小时，奖励50元； 当月请假小时数>20小时，不享有该奖励； 伙食补贴 300元/月，要求出勤满26天或以上。若少于26天，计算方法为300/26*实际上班天数。 入职满一年后可享受，入职满1年每月工龄奖30元，满2年每月工龄奖60元，以此类推，工龄奖300元/月封顶 工龄奖 四、各仓需求仓管员人数
仓别 JOEONE仓储-清蒙西裤仓 JOEONE仓储-清蒙系列仓 JOEONE仓储-清蒙霞辉仓 JOEONE仓储-清蒙大宅仓 B2C仓储-电商仓 B2C仓储-FUN/旧品仓
五、咨询 如有疑问请联系：
姓名 JOEONE仓储经理 电话 姓名 B2C仓储经理 电话
需求人数 5 4 4 0 4 3
